photo Chef comptable

Chef comptable

Emploi

Banassac-Canilhac, 48, Lozère, Occitanie

Description du poste : Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

photo Chef comptable

Chef comptable

Emploi

Montrodat, 48, Lozère, Occitanie

Description du poste : Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Pont-en-Royans, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

PRÉSENTATION : L'ACCR (Association de Coordination Culturelle du Royans) développe depuis 1979 une programmation de spectacles vivants sur le territoire rural du Royans Isère et Drôme et du Sud Grésivaudan. Au travers du contenu de cette programmation et de son fonctionnement interne, l'association défend activement des valeurs démocratiques, de respect des différences, d'éducation populaire et d'accès à la culture pour tous. Elle accompagne cette programmation avec des compagnies en résidences de création et des projets d'actions culturelles en direction de divers habitants. Elle anime et gère par ailleurs un deuxième établissement : Radio Royans, une activité de radiodiffusion libre et de proximité située à St Jean en Royans. MISSIONS : Sous l'autorité du conseil d'administration, l'administrateur/trice culturel(le) a en charge la gestion financière, budgétaire, comptable et administrative de la programmation culturelle la 5ème saison et du lieu de résidence artistique La Navette. Par ailleurs, cette gestion administrative devra se faire de manière cohérente et concertée avec le/la futur.e administrateur(trice) de Radio Royans. L'ensemble des domaines d'activités[...]

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Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Hôpitaux - Médecine

Samatan, 32, Gers, Occitanie

L'hôpital de proximité de Lombez Samatan, recrute au sein de l'EHPAD de Lombez et de Samatan, ainsi qu'au PASA un(e) Psychologue. Vous serez chargé(e) de concevoir et d'élaborer des interventions psychologiques et thérapeutiques adaptées, en participant à l'évaluation et au suivi des résidents. Vos missions : Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des résidents et de leur famille Pratique d'entretiens individuels et / ou collectifs Bilans psychologiques et neuropsychologiques (recueil d'informations, entretiens, interprétation et synthèse, restitution) Évaluation du résident dans le cadre de la démarche d'accueil selon son domaine de compétences dans le but de faciliter l'adaptation et l'intégration et de participer à la construction du projet personnalisé Assurer le suivi des actions du projet personnalisé dans son domaine de compétences Suivi de l'entourage du résident, psychothérapie individuelle et de groupe Saisie des informations et des comptes-rendus des bilans dans le dossier patient Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle. Nous rejoindre, c'est : Dans un établissement[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Un.e Animateur.trice d'accueil de loisirs pour la période de vacances scolaires du 04/08/2025 au 29/08/2025 / 3-6 ans ou 6-10 ans L'Animateur-trice est rattaché.e à la direction de l'accueil de loisirs. L'Animateur-trice accompagne les vacances des enfants en prenant en compte leurs envies, leurs projets et leurs besoins. Missions principales : - Participe à la mise en œuvre des animations en conformité avec le projet pédagogique de l'accueil de loisirs. - Assure l'animation et le soutien à la vie quotidienne des enfants dans le cadre de l'accueil de loisirs y compris dans le cadre de sorties. - Contribue aux échanges avec les familles des enfants accueillis. - Contribue à l'accueil d'enfants en situation de handicap dans une démarche inclusive. - Est garant.e de la sécurité physique et affective des enfants. - Participe aux réunions de préparation et de bilans en équipe. Type de contrat : CEE (Contrat d'Engagement Educatif) Cadre horaire : à titre indicatif entre 7h30 et 18h45. (Réunion d'équipe les lundis de 18h45 à 20h15). Participation aux réunions de préparation et de bilan en équipe. Lieu de travail : Quartier de Saint Eloi - Poitiers (86) Convention collective[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Sauveterre-de-Guyenne, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'ANEFA Gironde vous propose: Pour une entreprise ESAT, un poste de chargé(e) d'insertion professionnelle, vous aurez pour rôle d'accompagner nos travailleurs vers une insertion durable, en lien avec les équipes éducatives et les entreprises partenaires. Vos missions s'articuleront autour de 2 grands axes : l'insertion sociale des travailleurs dans l'ESAT ainsi que la promotion de leur inclusion en milieu ordinaire. Vos principales responsabilités seront : Accompagnement et suivi des travailleurs : - Coordonner et assurer le suivi administratif du dispositif RAE (Reconnaissance des Acquis de l'Expérience). - Déployer le carnet de compétences ; - Recueillir les attentes des travailleurs et les besoins formulés par les moniteurs en matière de formation. Organisation et suivi des formations internes et externes des travailleurs : - Suivre les travailleurs durant leur parcours d'insertion et évaluer les besoins pour lever les freins à l'emploi. - Actions de communication auprès des usagers et des professionnels Développement des partenariats et prospection : - Identifier et démarcher les entreprises locales pour des stages, détachements ou mises à disposition. - Sensibiliser[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

La Maison de Quartier est gérée par l'association d'Animation et de Gestion du Centre Social du Bois du Château. Elle est conventionnée avec la Ville de Lorient et la Caisse d'Allocations Familiales du Morbihan. Elle est adhérente à la Fédération des Centres Sociaux. Son projet est animé par un Conseil d'Administration et par une équipe de professionnels. L'implication et la participation des habitants, la mobilisation des associations adhérentes sont incontournables dans le fonctionnement de la Maison de Quartier. La Maison de Quartier est implantée au cœur du quartier Bois du Château, un des quartiers les plus jeunes de Bretagne, retenu d'Intérêt National dans la cadre de la Nouvelle Politique de la Ville. Voir le projet 2023-2026 de la Maison de Quartier : https://www.libdc.fr/la-maison-de-quartier/ MISSIONS : Sous la responsabilité de la coordinatrice enfance, l'animateur.trice sera référent.e sur le Clas (pour les primaires), c'est-à-dire l'accueil du soir après l'école. Elle gérera l'organisation de l'accompagnement scolaire ainsi que les actions y afférentes : L'aide aux devoirs : Gestion de l'équipe des bénévoles (réunions bénévoles et avec les enseignants,[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Analyse & Action, Cabinet Conseil en Ressources Humaines, accompagne depuis 30 ans les mobilités professionnelles. Nous poursuivons notre dynamique et, à ce titre, nous vous proposons de rejoindre notre équipe. Vos compétences, vos envies et votre autonomie vous permettent d'intervenir sur des prestations dont la thématique principale est l'orientation et l'insertion professionnelle notamment grâce à des prestations France Travail (AP3, LPR), des prestations AGEFIPH, bilans de compétences. Dans ce cadre, vous accompagnez des candidats actifs ou en recherche de nouvelles opportunités à la fois en présentiel et en distanciel. Vous prenez en charge l'intégralité de la démarche (accueil, suivi en entretien individuel ou session collective, rédaction de livrables, suivi post prestations, etc ). De formation supérieure RH ou en Psychologie du travail, doté(e) d'une excellente connaissance économique de votre territoire et du marché de l'emploi, vous aimez diversifier vos activités. Sérieux, implication et enthousiasme sont vos principales qualités. Une expérience en bilan de compétences est souhaitée. CDD de 6 mois Les avantages d'Analyse & Action : Mutuelle, tickets restaurant[...]

photo Comptable spécialisé/spécialisée en comptabilité générale

Comptable spécialisé/spécialisée en comptabilité générale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Sarcelles, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Saisie comptable jusqu'au bilan Révision des comptes Gestion des portefeuilles clients Gérer le bon fonctionnement de la formation des stagiaires ou apprentis Préparation du bilan Echange avec les clients indépendant - Dynamique, motivé et autonome - Bon relationnel, organisé, rigoureux, et curieux - Envie de partager son savoir-faire - Muni de formation d'école de commerce, DCG, DSCG, Master CCA, comptabilité, droit ou fiscalité. - Bonne communication orale et écrite Bilingue (français - anglais) - Est à l'aise avec les outils informatiques, les logiciels de comptabilité et une vraie appétence pour le digital

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Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Emploi Administrations - Institutions

Beaune-la-Rolande, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Aux portes de la forêt d'Orléans, la Communauté de Communes du Pithiverais Gâtinais (CCPG), 26 600 habitants, 32 communes, offre un patrimoine naturel et historique riche au carrefour de Paris (1h15), Montargis (40 mn) et Orléans (40 mn). Territoire d'expérimentation et d'innovation, cette "Terre audacieuse" s'engage dans une démarche de développement local au profit de ses habitants. Dans un contexte d'évolution de son organisation et de service commun RH, la CCPG souhaite développer et renforcer la prévention, la qualité de vie et la sécurité au travail de son personnel. Afin d'accompagner cette dynamique, la communauté de communes recherche son futur chargé de la prévention des risques professionnels et de la sécurité au travail qui travaillera en liens étroits avec l'assistante de prévention, sous la responsabilité hiérarchique de la DRH. 1. MISSIONS : 1/ Participer à la définition, à la mise en œuvre et au suivi de la politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail : Analyser les risques professionnels et les conditions de travail afin de prévenir tous risques, notamment par le contrôle et suivi périodiques des équipements[...]

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Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Emploi Hôpitaux - Médecine

Sotteville-lès-Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Missions Normandie Réhab Dans le cadre de cet appel à projet, le CH du Rouvray et le CHU de Caen ont déposé en commun un dossier pour être centre support régional en soins de réhabilitation psychosociale. L'ARS Normandie a retenu la candidature conjointe comme centre support en réhabilitation psychosociale pour la Normandie sous la nomination « Normandie Réhab ». Créé en Juin 2021, le Centre Support Normandie Réhab a donc pour missions de diffuser les connaissances et les outils en réhabilitation psychosociale (organisation de journées, congrès, formations.), fournir un appui à la structuration des offres de proximité (aide à l'ingénierie de projets, formations des professionnels.), soutenir leur fonctionnement au travers d'une animation territoriale et faire avancer la recherche et l'évaluation. Les actions du centre s'articulent autour de 3 grands axes : Formation Recherche Réseau MISSIONS LIEES AU POSTE Manager - Organiser et planifier le travail de ses équipes - Manager les équipes et piloter les projets - Participer au développement des actions - Développer les compétences de ses collaborateurs - Distribuer et mener à bien les missions - Effectuer le reporting de son[...]

photo Chef de projet études industrielles

Chef de projet études industrielles

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Garchizy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du développement de nos activités défense, nous recherchons un.e chef.fe de projet industriel. Vous aurez à piloter le projet dans sa phase industrielle jusqu'à la mise en inspection commerciale de tout ou partie des lots de livraison. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Réaliser les chiffrages industriels dans le cadre des remises à appels d'offres à partir des données techniques fournies et en lien avec les chiffrages du bureau d'études et/ ou du soutien, - Être l'unique interlocuteur sur l'avancement de l'industrialisation sur un ou plusieurs sites en fonction de la taille du projet et reporter sur la livraison de tout ou partie des lots de livraison d'un contrat, - Assurer le suivi financier de la phase d'industrialisation : anticiper et gérer le budget, le planning, la qualité, l'impact environnemental du projet, alerter en cas de dérive et mettre en place les actions correctives avec l'ensemble des métiers, - Animer la création du planning d'industrialisation et le piloter dans le respect des jalons de l'affaire ou du projet, - Assurer le bilan du projet d'industrialisation : Recueillir les informations nécessaires pour rédiger le livre[...]

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Comptable clientèle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Présent depuis 1986 en Océan Indien, Adecco vous propose des solutions emploi diversifiées et innovantes (Intérim, CDD CDI, alternance, CDI Intérimaire). Nous sommes un acteur local engagé contre les discriminations et pour l'inclusion de la diversité ( emploi des, des seniors des travailleurs en situation de handicap). Nos consultantes à La Réunion et à Mayotte seront heureuses de vous recevoir en agence pour étudier avec vous vos possibilités d'emploi. N'hésitez plus'.Rejoignez-nous !! Le poste : Adecco Mayotte recrute pour l'un de ses clients, un Comptable confirmé H/F.  Le comptable aura pour mission de travailler en étroite collaboration avec l'équipe financière pour assurer une comptabilité et une gestion financière optimale pour notre client.  vos principales missions sont les suivantes : - Gérer en toute autonomie un portefeuille - Assurer la saisie des données comptables - Effectuer les rapprochements bancaires - Préparer les comptes de résultat et les bilans - Analyser les évolutions des comptes et proposer des recommandation  - Préparation des déclarations fiscales - Préparation des bilans - Suivi de la trésorerie Profil recherché : De formation supérieure[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

Voreppe, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Chaque été, la ville de Voreppe propose des animations de loisirs gratuites à destination des jeunes qui ne partent pas en vacances. Dans le cadre du dispositif « Activ'été », la Ville de Voreppe recrute un animateur au sein du pôle Animation et Vie Locale. Missions : - Encadrer des animations d'été proposées par la Ville de Voreppe - Encadrer un groupe de 8 à 12 enfants (6-12 ans ou 10-14 ans) - Coordonner et planifier des semaines d'activité - Préparer, mettre en oeuvre et réaliser le programme - Créer le contenu d'animation - Promouvoir les animations auprès des parents - Participer à l'évaluation de l'offre et à la formalisation de bilan d'activité Profil recherché : - Formation, BPEJPS APT ou BPJEPS LTP souhaitée, à défaut BAFA complet - Connaissance du public enfant - Connaissance de l'environnement de l'accueil du public jeune - Capacité d'autoévaluation - Faculté d'adaptation, - Initiative/ force de proposition - Polyvalence - Sens du relationnel - Discrétion - Sens du service public - Permis B Spécificités du poste : - Le volume total d'heures de travail est d'environ 254 heures réparties de la sorte : - au mois de mai: 25 heures pour préparer les animations (inventaires,[...]

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Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Ce poste à temps plein est mutualisé sur les trois Centres Hospitaliers de : Joinville, Wassy et Montier en Der. Missions du poste : Concevoir, élaborer et mettre en oeuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. Activités : Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles Intervention auprès d'équipes pluriprofessionnelles interne ou externes (formation, soutien, groupes de parole, analyses des pratiques, analyse institutionnelle) Pratiques d'entretiens individuels ou collectifs Connaissance requises : Bilans psychologiques Communication/relations interpersonnelles Éthique et déontologie professionnelles Psychologie générale Connaissances en neuro psychologie serait un + Formation : Master ou Diplôme d'études supérieures en psychologie

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

Petit-Canal, 97, Guadeloupe, -1

Le/La directeur/trice de centre de loisirs : Organise et met en œuvre des activités récréatives auprès d'enfants ou d'adolescents selon la spécificité de la structure (accueil périscolaire, centres de vacances, de loisirs, ...). Le/La directeur/trice est garant/e du bon fonctionnement de l'Accueil de Loisirs Sans Hébergement, qu'il/elle pilote de manière stratégique, managériale et opérationnelle. Conditions d'exercice de l'activité : Être titulaire d'un diplôme permettant l'exercice des fonctions de direction (DEJEPS / BPJEPS / BAFD) Missions détaillées : Coordination du fonctionnement de l'ALSH - Concevoir et mettre en œuvre le projet pédagogique ; - Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants ; - Veiller à l'organisation logistique (locaux, repas, matériel, transport.) ; - Être l'interface entre la structure, les familles, les partenaires et les services institutionnels. Gestion administrative et financière : - Élaborer et suivre le budget de l'ALSH (prévisionnel, exécution, bilans) ; - Gérer les inscriptions, la facturation, les subventions et la régie financière ; - Réaliser les bilans d'activités, tableaux de bord et dossiers de financement[...]

photo Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Emploi Social - Services à la personne

Souterraine, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Evaluer les capacités motrices, sensitives, sensorielles et cognitives d'une personne et mesurer son niveau de performance et d'autonomie. Déterminer la nature et évaluer l'étendue des déficiences anatomiques et fonctionnelles, prendre note du diagnostic et des objectifs de soins kinésithérapiques, afin d'adapter la prise en charge dans un but de complémentarité. Initier, concevoir, diriger, gérer et évaluer des programmes de santé par l'activité physique. Etre acteur de « l'état de santé » des résidents (selon l'OMS : « La santé est un état de complet bien-être physique, mental et social. Vos missions : Accueil et prise en charge des personnes (résidents et familles), accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.) Bilan clinique d'un résident, spécifique au domaine (entretien / examen, recueil d'information, travail de synthèse, restitution.) Collaboration à l'élaboration du projet personnalité des résidents avec l'équipe pluridisciplinaire. Rédaction de comptes rendus relatifs aux observations, aux interventions (traces dans Osiris® dans le dossier patient, planification des ateliers). Préserver l'état de santé des[...]

photo Délégué / Déléguée à la tutelle aux majeurs protégés

Délégué / Déléguée à la tutelle aux majeurs protégés

Emploi

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Le travailleur social intervient sur les missions MASP (Mesure d'Accompagnement Social Personnalisé) et MAJ (Mesure d'Accompagnement Judiciaire) dans un secteur géographique de la Somme. Il effectuera les actions d'accompagnement social suivantes : - Analyse de la situation avec le bénéficiaire et la compréhension des causes de celle-ci - Aide le bénéficiaire à accomplir les démarches liées à ses droits - Détermine avec le bénéficiaire les priorités à mener en vue d'un changement dans sa situation - Aide à l'accès au numérique - Accompagnement social global liés aux soins, logement, insertion, etc.. Il veillera tout particulièrement à l'accompagnement budgétaire en vu de rendre autonome le foyer dans son suivi budgétaire. Il s'agira de : - Effectuer la gestion directe des prestations sociales adultes perçues par la personne - Établir un budget mensuel co-contruit avec la personne - Faire le point sur les dettes - Proposer des plans d'apurement - Évaluer la nécessité de constituer un dossier de surendettement - Mettre en place des mensualisations - Négocier avec les créanciers - etc. La personne accompagnée est au centre du dispositif et doit être associée à toutes[...]

photo Psychomotricien / Psychomotricienne

Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi Social - Services à la personne

Basse-Terre, 97, Guadeloupe, -1

Date d'embauche: Immédiatement Missions principales : Le(la) psychomotricien(ne) intervient auprès des résidents pour évaluer leurs capacités psychomotrices et proposer des approches thérapeutiques adaptées. Il/elle contribue au maintien ou à l'amélioration de l'équilibre psychocorporel des personnes accompagnées, en tenant compte de leurs potentialités et de leurs besoins spécifiques. Il/elle participe à l'aménagement de l'espace et aux projets de soins, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Missions principales et activités : Évaluation des capacités psychomotrices : Réaliser des bilans psychomoteurs individuels. Identifier les troubles du tonus, de l'équilibre, de la coordination, de la structuration spatiale et temporelle. Définir des objectifs thérapeutiques en cohérence avec le projet personnalisé de la personne. Conception et mise en œuvre de programmes individualisés : Élaborer, mettre en place et évaluer des séances de rééducation ou de stimulation psychomotrice. Proposer des ateliers thérapeutiques variés (relaxation, activités motrices, stimulations sensorielles, etc.). Adapter le suivi selon les évolutions et besoins du résident (ou du patient). Aménagement[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Crolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Situé entre Grenoble et Chambéry, au cœur de la vallée du Grésivaudan, la Ville de Crolles recrute un(e) responsable d'équipe périscolaire (H/F). Sous l'autorité du responsable du service périscolaire au sein de la direction des services à la population, vous élaborez, coordonnez et organisez la mise en œuvre de projets pédagogiques, en lien avec les orientations politiques et celles du pôle éducation. Vous encadrez une équipe d'animateurs sur les temps de restauration scolaire et sur les temps périscolaires en direction des enfants de 3 à 11 ans (80% de votre temps de travail). Par la qualité de votre travail, vous garantissez la sécurité affective et physique de l'enfant. Par ailleurs, vous exercez les fonctions d'animateur/trice au sein du pôle jeunesse en direction des 11-17 ans (20% de votre temps de travail) et également dans le cadre de l'accueil de loisirs sans hébergement (ALSH) organisé par la MJC les mercredis matins sur la période scolaire. MISSIONS PRINCIPALES Responsable d'équipe périscolaire : - Accueillir, animer et encadrer des groupes d'enfants en activités éducatives - Encadrer l'équipe d'animation et coordonner les intervenants extérieurs - Mettre[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Finance de marché

Oyonnax, 12, Ain, Occitanie

Au sein d'une entreprise de Plâtreries , Peinture Façade de 9 Salariés , vous serez en charge de : la Gestion des mails, répondre au téléphone, suivi des enregistrements vocaux. Suivi relationnel entre le client et le gérantDocuments administratifs : Devis Factures Situations Transfert des documents de ventes en comptabilité Suivi des échéanciers clients - fournisseurs Comptabilité : Saisie des journaux achats, ventes, trésorerie Rapprochement bancaire Réalisation de la TVA Relation avec le cabinet comptable Transfert des documents pour établissement du bilan Rendez-vous avec le comptable pour une situation en juillet et en janvier pour le bilan Relance des paiements Banques : Consultation et suivi et gestion des comptes bancaires Prise de rendez-vous avec les banquiers Demande de prêt Demande de caution bancaire pour les appels d'offres Virement des salaires et des fournisseurs Salaire : Réalisation de fiche de salaires Création de carte des heures Gestion des congés Création nouveaux contrats (CDD, Apprentissage, CDI) Déclaration d'embauche (DPAE) Urssaf, Mutuelle, Congés Demande de prise en charge et suivi des formations Demande de devis auprès[...]

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Technicien / Technicienne en génie climatique

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Vos missions :***Dimensionnement des réseaux : Évaluer les besoins en termes de capacité et de taille des réseaux de chauffage, ventilation et climatisation en fonction des caractéristiques du bâtiment et des exigences du client. * Bilan thermique / Aéraulique : Effectuer des bilans thermiques et aérauliques précis pour déterminer les charges thermiques et les débits d'air nécessaires pour maintenir des conditions ambiantes optimales à l'intérieur des bâtiments. * Conception adaptée aux besoins : Concevoir des solutions de CVC sur mesure en fonction des spécifications du projet, en prenant en compte les contraintes techniques, économiques et environnementales. * Calcul des gains énergétiques : Estimer les économies d'énergie réalisables grâce à l'installation de systèmes CVC efficaces et optimisés, en utilisant des logiciels de simulation et des outils de calcul appropriés. * Maîtrise de l'informatique : Utiliser des logiciels spécialisés dans le domaine du génie climatique pour effectuer des simulations, des calculs et des analyses de manière efficace et précise. Description du profil : Expérience préalable dans le domaine CVC indispensable

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Assistant / Assistante de cabinet comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

La saisie comptable et fiscale vous intéresse ? Travailler seul(e) dans un bureau tout en demandant de l'aide à vos collègues vous motive ? Avoir plusieurs clients d'activités différentes et commencer à saisir toute leur comptabilité de A à Z vous satisfait ? Alors, nous vous attendons ! Outre les missions classiques (saisie jusqu'à la préparation du bilan), vous pourrez évoluer à terme vers l'élaboration des bilans et des comptes annuels et participer à la remise de résultats. Ainsi vous allez créer chaque jour une relation privilégiée et de proximité avec vos clients. De formation bac + 2 minimum, vous êtes déjà sensibilisé(e) aux métiers de l'expertise comptable par le biais d'un stage ou bien d'une première expérience professionnelle. Une expérience est fortement souhaitée mais nous étudierons également les candidatures des débutants ayant réalisé un stage en cabinet comptable. Pour garantir votre réussite chez Fiducial, nous assurons, dès votre arrivée, votre intégration de façon individuelle et collective (séminaire d'intégration). Nous mettons à votre disposition une offre de formation impressionnante (logiciel interne, métiers spécifiques, technicités comptables[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gennevilliers, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Au sein du service RH, ses missions principales sont les suivantes : Participation à l'organisation du service RH Être l'interface du service pour toute demande liée aux sujets RH, Prendre en charge les tâches administratives Participer à l'élaboration des dossiers liés aux obligations de l'entreprise (bilan social, rapport formation égalité hommes/femmes, accords seniors.) et participer à l'établissement du bilan social et des tableaux de bord de l'entreprise Dématérialiser les devis et factures relatives au budget RH Organisation, suivi des recrutements et intégration des salariés Rédiger les profils de postes et les offres d'emploi sur la base des besoins recensés avec les chefs de service Assurer la diffusion des offres. Présélectionner les candidatures (réception, tri et sélection des CV).organiser les rendez-vous de recrutement. Préparer les documents administratifs d'embauche d'un salarié : promesses d'embauche, DPAE (déclaration préalable à l'embauche), contrats de travail, avenants, visites médicales, mutuelle.. Organiser l'intégration d'un nouveau salarié Prendre en charge le suivi des périodes d'essai. Administration du personnel (ADP) de l'entrée à la sortie[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Description du poste : La ou le Responsable des Ressources Humaines conçoit, propose et met en œuvre la politique RH de l'association en cohérence avec les valeurs et les projets de PEP09. Il ou elle accompagne les responsables d'unités dans la gestion RH quotidienne et stratégique. Il ou elle pilote et encadre au quotidien l'équipe du service RH et met en œuvre avec celle-ci les activités décrites ci-dessous. Activités : 1. Gestion administrative des dossiers du personnel - Superviser la gestion administrative et la tenue des dossiers du personnel : contrats de travail, avenants, DPAE, affiliations mutuelle/prévoyance, etc. - Contrôler l'organisation de la paie et des déclaration sociales (DSN, cotisations sociales annuelles) - Rédiger, actualiser et assurer la conformité réglementaire des procédures RH - Participer à la gestion des arrêts maladie, accidents du travail et visites médicales - Assurer le suivi des inaptitudes, les recherches de reclassement et les procédures disciplinaires. - Suivi de dossiers spécifiques : pénibilité, DUERP, RPS, QVCT, contentieux 2. Recrutement et intégration - Piloter les campagnes de recrutement en lien avec les responsables d'unité -[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Égletons, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Poste statutaire ou à défaut contractuel. Missions / conditions d'exercice - Animer le projet pédagogique : Définir le projet en relation avec le coordinateur et l'équipe encadrant les enfants. Définir des temps d'échange entre professionnels afin de favoriser les questionnements et les échanges sur les pratiques professionnelles. Etre une force de proposition pour des animations ponctuelles et/ ou en partenariat avec les collectivités ou établissements locaux. - Accueillir, informer et renseigner les parents : Informer sur le mode de fonctionnement de la structure Expliquer le règlement intérieur et les documents contractuels Animer les réunions avec les parents Informer les parents ou substituts parentaux sur les modalités de l'accueil des enfants Comprendre la demande de l'enfant et de la famille pour proposer la solution la plus adaptée Organiser l'accueil et l'intégration d'un enfant porteur de handicap - Assurer la gestion administrative du service : Définir les besoins de la structure en personnel et matériel Assurer la liaison administrative avec le coordonnateur Enfance Jeunesse Rédiger les projets d'actions, les bilans d'activité / élaborer les dossiers, statistiques, Gérer[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Notre-Dame-de-l'Osier, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Tero Loko, structure associative implantée à Notre-Dame-de-l'Osier (38), recrute un-e accompagnateur-rice à l'insertion professionnelle en CDI à temps partiel (28h/semaine), à pourvoir à partir du 16 juin 2025. Qui sommes-nous ? Tero Loko est un lieu d'accueil et d'insertion situé en milieu rural, à destination de personnes réfugiées et de personnes en situation de précarité. Fondée en 2019, l'association accompagne aujourd'hui 18 salarié-es en parcours d'insertion (12 ETP) à travers une approche globale : accès à l'emploi (ateliers chantier d'insertion en maraîchage et boulangerie bio), accès au logement, et création de lien social (ateliers, repas partagés, événements culturels.). Fidèle aux valeurs d'accueil, d'écologie, de co-construction et de résilience, Tero Loko fonctionne selon une gouvernance participative et fait partie des réseaux Emmaüs et Cocagne. Missions principales En binôme avec l'accompagnatrice sociale, l'accompagnateur-rice professionnel-le aura pour mission d'assurer l'accompagnement à l'insertion professionnelle des salarié-es en parcours (SPI), en lien étroit avec les équipes techniques, les bénévoles, les partenaires, et les structures d'insertion[...]

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Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi

Bandraboua, 97, Mayotte, -1

Modalités du poste - Contrat : CDD à temps plein de 6 mois, évolutif en CDI - Rémunération : Selon profil et expérience - Expérience souhaitée : 2 à 5 ans - Disponibilité : Poste à pourvoir immédiatement - Localisation : Bandraboua Contexte de la mission L'association MAECHA NA BARAKA agit dans le domaine du sociale ou médico-sociale assurant un accueil et un accompagnement personnalisé en petit effectif, d'enfants, d'adolescents, au service de projets à fort impact social. Elle travaille en partenariat avec les acteurs publics, les collectivités et les structures locales. Dans ce contexte, le-la gestionnaire administratif-ve et financier-ère joue un rôle clé dans le pilotage, le suivi et la bonne exécution des projets. Mission principale Rattaché-e à la Direction, il-elle assure le suivi administratif et financier des projets et actions de médiation, dans le respect des procédures internes et des exigences des financeurs. Il-elle garantit un pilotage rigoureux des frais de gestion et des coûts indirects. Il-elle travaille en étroite collaboration avec les chargé-e-s de projets et les référent-e-s, et agit en interface avec divers interlocuteurs (Expert-comptable, Commissaire[...]

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Comptable

Emploi

Bourganeuf, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

POSTE : Collaborateur Comptable Confirmé H/F DESCRIPTION : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. RTT / Tickets restaurant PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse. INDSP

photo Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Emploi

Bourganeuf, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse. INDSP

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Expert-comptable / Experte-comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Le poste : Proman Montauban recrute pour l'un de ses clients un expert comptable H/F. Accompagné(e) par l'expert-comptable associé, vous intégrerez une équipe dynamique complètement orientée "clients". En autonomie, vous prendrez en charge un portefeuille dédié de type PME/TPE locales dans des secteurs d'activités variés. Au moyen d'outils numériques innovants, vous aurez pour principales missions : - De tenir le rôle d'interlocuteur direct auprès de vos clients et d'en assurer le conseil, - De suivre la comptabilité, - D'établir les déclarations fiscales périodiques (IS, IR.), - D'élaborer les comptes annuels dont le bilan comptable et de participer aux "rendez-vous Bilan", - D'analyser, d'anticiper et de mesurer les risques, - D'effectuer les prévisionnels, - D'assurer la supervision des collaborateurs, - De former et d'accompagner les collaborateurs. - De participer au développement du portefeuille clients du cabinet Logiciels utilisés au sein de l'équipe : Sage Coala Generation Expert, Regate, GED d'Illinks, RCA et Receipt Bank Profil recherché : Titulaire du DEC, vous disposez d'une expérience réussie sur une fonction équivalente en cabinet d'expertise comptable.[...]

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Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Port-Louis, 97, Guadeloupe, -1

Nextep Hr recrute un chef de mission comptable (H/F) à Port-Louis. Rejoignez un cabinet d'expertise comptable renommé et prenez part à une aventure professionnelle enrichissante en tant que Chef de Mission. Ce poste vous offre l'opportunité de manager une équipe dynamique tout en contribuant à des projets variés et stimulants. Vos missions principales : - Management d'Équipe : Dirigez et encadrez une équipe comptable, en favorisant la cohésion et la montée en compétences de chacun. - Révision des Comptes : Contrôlez et apurez le solde des comptes du bilan pour garantir l'exactitude des états financiers. - Établissement de la Liasse Fiscale : Préparez avec rigueur et précision les documents fiscaux nécessaires. - Déclarations Fiscales : Assurez-vous de la conformité des déclarations de résultats et des tableaux annexes. - Présentation des Bilans : Communiquez les résultats financiers aux clients avec clarté et professionnalisme. Ce que nous offrons : - Valeurs Partagées : Intégrez un cabinet qui prône des valeurs solides et accorde une grande importance à l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - Environnement Dynamique : Profitez d'une ambiance de travail[...]

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Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Social - Services à la personne

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Ce recrutement s'opère dans le cadre du développement du Centre A.E.M.O. : 49 places de mesures d'Accompagnement Educatif en Milieu Ouvert Intensives avec Hébergement (A.E.M.O.- I.H.). L'Association, en partenariat avec l'AGAMEQ et l'ASED 15, poursuit sa démarche de diversification des prises en charge en Protection de l'Enfance, aux fins de mieux répondre aux besoins fondamentaux de chaque enfant et de soutenir la mobilisation des parents, en s'appuyant sur les ressources et l'environnement de la famille, via la création d'un dispositif global de 49 places de mesures d'A.E.M.O.-I.H. sur le département du Cantal, pour des enfants et adolescents âgés de 0 à 17 ans faisant l'objet d'une mesure d'assistance éducative ordonnée par le juge des enfants. -- 1 poste à pourvoir à compter de septembre 2025, en CDI à temps partiel 0,80 ETP soit 28h/semaine -- Localisation : basé à Aurillac - compétence départementale Missions : Le psychologue intervient à la fois en direction de l'équipe pluridisciplinaire et plus spécifiquement l'équipe éducative, et directement auprès des enfants et familles accompagnés par le service. Il participe à l'élaboration du projet d'action éducative,[...]

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Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi Social - Services à la personne

Bourg-Achard, 27, Eure, Normandie

Missions: Rattaché hiérarchiquement au responsable administratif et financier, fonctionnellement au directeur administratif et financier du siège. Le cadre administratif et financier participe à la mise en œuvre sur son pôle de l'application de la politique financière de Moissons Nouvelles, dans le respect des obligations légales, des dispositions règlementaires et des procédures Moissons Nouvelles. Il participe à la gestion comptable, administrative et financière du pôle. Il est un soutien technique des directeurs et directrice de secteur. Il se déplace sur les établissements et services du pôle. Vos principales responsabilités sont les suivantes : Budget / CPOM et PPI - Participe à l'élaboration des budgets prévisionnels et CPOM, dans le respect des axes politiques de la direction générale et de la stratégie du pôle, conjointement avec la responsable administratif et financier, le directeur de pôle et le directeur et directrices de secteur, sur la base d'indicateurs et d'analyses - Participe à la réalisation du rapport budgétaire - Participe à l'élaboration des PPI, dans le respect des axes politiques de la direction générale et de la stratégie du pôle, conjointement[...]

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Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi

Coutances, 50, Manche, Normandie

L'activité s'exerce en atelier- chantier d'insertion sous statut associatif. Le support d'activité est la Légumerie Conserverie Solidaire qui vise à transformer des légumes issus de l'Agriculture Biologique pour la restauration collective et l'aide alimentaire. Au sein de l'ACI et dans le cadre de son projet d'accompagnement, la personne est la référente des salariés polyvalents en matière de parcours d'insertion et de formation socio-professionnelle et doit être polyvalente sur l'ensemble des aspects liés au parcours d'insertion. Elles assiste également la direction de l'association sur la partie ressources humaines. La personne est placée sous la responsabilité de la direction ainsi que du bureau de l'association. Elle travaille en lien avec l'ensemble de l'équipe pédagogique et fait appel à leurs connaissances et compétences dans les champs d'activité hors de ses compétences. L'ASP a pour mission d'accompagner les salariés polyvalents dans toutes les étapes de leur insertion professionnelle; elle veille à l'émergence des projets professionnels en lien avec les problèmes sociaux et les situations individuelles; elle aide la direction dans la gestion RH. Missions techniques: -Connaitre[...]

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Maçon / Maçonne pierre

Emploi

Pompey, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Cet été, venez animer un chantier international de bénévoles! CONCRETEMENT, UN CHANTIER, QU'EST-CE QUE C'EST ? - Un groupe de 10 à 20 personnes qui vivent ensemble pendant 2 à 3 semaines. - Des travaux utiles à la collectivité : restauration du patrimoine bâti, préservation de l'environnement, organisation de manifestations culturelles, aménagements des espaces de vie, solidarité internationale - Une expérience interculturelle et intergénérationnelle : sur un chantier, on rencontre un mélange de nationalités et d'âges pour découvrir l'autre et se découvrir soi-même, - Une expérience ouverte à tou-te-s, de 14 à 99 ans, sans condition de diplômes, de compétences ou de niveau de langue. - Une occasion de découvrir des savoir-faire et des métiers en lien avec le thème du chantier : maçonnerie traditionnelle, taille de pierre, menuiserie, espaces verts, animation, organisation d'événements... En bref, un chantier c'est des temps de travaux, des temps de vie collective et des temps de loisirs ! LE CHANTIER Période : 19 jours en août 2025 Hébergement sous tente Public : 10 bénévoles adultes Objet : entretien et restauration du château de l'Avant-Garde de Pompey Depuis plus de[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Noisy-le-Sec, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

- Accompagner les salariés dans les problématiques sociales rencontrées et dans la construction de leurs projets professionnels (aide à l'élaboration de projet , orientation vers les partenaires pertinents en fonction de leurs besoins, bilan de parcours.). - Réaliser un diagnostic à l'entrée et définir, avec les salariés en parcours, les objectifs et étapes de leurs parcours d'insertion. - Animer et/ou organiser des ateliers collectifs thématiques en fonction des besoins des personnes accompagnées. - Réaliser le suivi administratif des accompagnements réalisés et en assurer le reporting (saisie des informations sur un logiciel dédié et sur la plateforme de l'ASP, rédaction des bilans et comptes-rendus nécessaires). - Participer au recrutement des salariés en parcours d'insertion (suivi des candidatures sur la plateforme de l'Inclusion, présentation de la structure auprès des prescripteurs, participation à des forums de recrutement.). - Contribuer à créer des opportunités de rapprochement entre les salariés en insertion et des entreprises (constitution d'un réseau d'entreprises partenaires, accompagnement dans la recherche de PMSMP et de formations, visites, suivi dans l'emploi). -[...]

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Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Mission et objectifs Peupl'en Harmonie est une association guyanaise qui œuvre pour le développement local des communes et villages de Guyane, se basant sur la valorisation des savoir-faire et compétences locales. PeH vise également à promouvoir l'engagement civique et solidaire ainsi que la cohésion sociale et interculturelle en favorisant les échanges en Guyane et à l'international. DESCRIPTION DU POSTE Missions De façon collégiale avec la coordinatrice du Pôle Jeunesse, le/la Chargé(e) a pour mission d'une part la gestion de projets au niveau local, européen et international. Le but est de permettre l'émergence de projets de volontariat et le développement d'activités de solidarité sur tout le territoire et à l'étranger. De plus, il/elle est chargée de l'encadrement et le suivi des jeunes bénéficiaires avec l'appui de l'animateur. D'autre part, il/elle a pour mission l'accompagnement des structures partenaires, il/elle mène des actions visant la montée en compétences des travailleurs de jeunesse. L'objectif final est de favoriser l'insertion socioprofessionnelle des jeunes tout en soutenant les initiatives locales à travers trois missions principales : 1. Créer[...]

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Préparateur / Préparatrice en pharmacie hospitalière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Lisieux, 14, Calvados, Normandie

La pharmacie du Centre Hospitalier Robert Bisson recherche un.e PREPARATEUR.TRICE EN PHARMACIE d'officine ou hospitalière pour un remplacement jusqu'à fin juillet 2025 (période susceptible d'être prolongée). Le service Pharmacie a pour mission : - L'approvisionnement en médicaments et dispositifs médicaux stériles - La dispensation des médicaments aux patients hospitalisés et en ambulatoire - La dispensation des dispositifs médicaux stériles - La préparation de médicaments anticancéreux - L'analyse pharmaceutique des prescriptions - La gestion des risques sanitaires : erreur médicamenteuse, pharmacovigilance, matériovigilance - La démarche qualité Les préparateurs.trices en pharmacie hospitalière exercent leurs fonctions sous la responsabilité et le contrôle des pharmaciens conformément aux dispositions du code de la santé publique, et notamment l'article L4241.1 (article 2.6 décret n°89.613 du 1er septembre 1989). ACTIVITÉS Les activités sont décrites de manière synthétique. Une fiche de tâche est établie pour chaque domaines d'activités. Activités de dispensation o Dispenser des spécialités pharmaceutiques (de façon globale et nominative) et des dispositifs médicaux[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Ruelle-sur-Touvre, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'ADAPEI Charente recherche un Educateur spécialisé H/F en CDD de remplacement de 10 mois à 0.9 ETP au sein du SAVS Antenne de Ruelle. Le poste est à pourvoir à partir du 1er septembre 2025. LES MISSIONS Le SAVS est un service ouvert ayant pour mission l'accompagnement des personnes dans leur logement autonome. En tant qu'éducateur spécialisé H/F au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions principales sont : o Préparer et coordonner les projets personnalisés en lien avec les personnes accompagnées, leurs aidants et les partenaires. o Assurer le suivi médico-social et veiller à la mise en œuvre des actions définies dans les projets personnalisés. o Participer à la démarche qualité (bientraitance, RBPP.) et garantir la qualité des accompagnements. o Rédiger les écrits professionnels nécessaires (rapports, comptes rendus, bilans.). o Animer ou coanimer des groupes de parole, des activités collectives et des sorties. o Développer et entretenir un réseau de partenaires, favoriser le travail en réseau. o Accompagner les personnes dans leur vie quotidienne : soins, logement, gestion budgétaire, accès aux loisirs et à la culture. o Favoriser le développement de l'autonomie[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Missions Sous l'autorité du-de la coordinateur-rice, l'adjoint-e administratif-ve et financier-e participe à la mise en œuvre du projet associatif sur les plans administratif, financier et social. Il-elle assure la gestion courante de la MNE et favorise la circulation de l'information nécessaire au bon fonctionnement de la MNE. Gestion budgétaire : Participer à la construction des budgets prévisionnels Préparer des dossiers de subventions (partie administrative et financière) Suivre les budgets mois par mois Préparer et compléter les tableaux de pilotage financier Préparer des bilans pour les dossiers de subventions Gestion courante / secrétariat : Rédiger, saisir, mettre en forme et diffuser différents documents internes et externes (ex. lettre d'information, compte-rendus de réunions.) Suivre les dossiers courants relatifs aux différents projets portés par la MNE et relancer les interlocuteurs.trices (ex. conventions, suivi de subvention.) Gérer des contrats et prestataires (électricité, assurance...) Faire le lien avec la banque Centraliser et participer à l'élaboration ou la mise à jour des pièces administratives de l'association (comptes de résultat, rapports d'activité,[...]

photo Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Malo, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le/la chargé(e) de formation évolue au sein d'un service animé par l'accompagnement des parcours des agents de la Ville et du CCAS, composé d'un binôme de chargés de recrutement, d'un conseiller en évolution professionnelle et d'un binôme de chargés de formation. Il/elle participe à la conception du plan de formation ainsi que des dispositifs de professionnalisation associés. Il/elle en diligente la mise en œuvre et l'évaluation. __________________________________________________________ ACTIVITÉS Coordination, gestion et suivi des formations en binôme : - Participer à l'analyse des besoins collectifs et des demandes individuelles - Participer à l'élaboration du plan de formation et élabore le bilan de la formation - Organiser la consultation des organismes de formation : de la rédaction du cahier des charges à la sélection des prestataires - Assurer le suivi des tableaux de bord du service (suivi budgétaire, inscription, présence...) - Assurer la mise en œuvre administrative et financière des formations du portefeuille dont il a la charge - Réaliser l'ouverture et le bilan de formation dans la perspective de l'évaluation du plan de formation Conseil et actions transversales[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement durable

Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi Administrations - Institutions

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous occuperez le rôle de responsable de la convention CITEO de lutte contre les déchets abandonnés diffus et assurerez : - Le suivi technique et administratif du dossier : établissement du plan d'actions, suivi et bilan global de l'opération - La définition et le suivi des indicateurs en lien avec la convention : suivi des indicateurs liés aux actions mises en place (diagnostic, actions préventives, curatives.), accompagnement au remplissage des tableaux fournis par CITEO, rôle d'alerte. - L'organisation de réunions et de groupes de travail avec les communes, les bailleurs et les acteurs locaux : ordre du jour, compte rendu. - Le recensement cartographique des points noirs - La réalisation de benchmark auprès d'autres collectivités sur les actions de prévention mises en place sur les déchets abandonnés - Les suivis et bilans des actions réalisées : analyses des actions (points d'amélioration, partages, échanges entre communes.) - La proposition, la mise en œuvre et le suivi d'actions (études de gisement, solutions novatrices.) - L'élaboration et la mise en œuvre du plan de communication liée au projet - Une veille juridique sur les évolutions règlementaires en la matière -[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Montigny-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Le CMSEA est non seulement une association reconnue par les pouvoirs publics mais également un acteur économique important du territoire. Il travaille en partenariat avec l'Etat, le CD 57, l'ARS et les collectivités pour satisfaire aux besoins en équipements sociaux et médico-sociaux. La mission confiée au DAME LA HORGNE est d'offrir à des adolescents et des jeunes adultes en situation de handicap, l'ensemble des formes d'enseignement scolaire et professionnel, d'habitat et de soins, à titre permanent, temporaire ou selon un mode séquentiel, à temps complet ou partiel, dans ou hors les murs. Le D.A.M.E La Horgne favorise l'inclusion en milieu ordinaire en proposant, une aide pluridisciplinaire et modulable reposant sur la possible conjugaison de trois modalités - L'accueil de nuit : l'hébergement de semaine, l'habitat externalisé et :ou inclusif - L'accueil de jour : au sein de l'unité d'enseignement scolaire et professionnel - L'accueil en ambulatoire via le SESSAD Pro et le SAFTE (Service d'Accueil Familial Thérapeutique) Missions et activités principales Vous participez à l'éducation, au développement et au soutien des adolescents accueillis. Les projets élaborés[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi

Avallon, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Communal d'Action Sociale d'Avallon recherche un animateur pour son accueil de loisirs périscolaire (H/F) à temps non complet (13h par semaine annualisées, avec possibilité d'augmentation à 19h selon les missions). Missions : Être garant de la sécurité physique, morale et affective des mineurs confiés - Encadrer et animer des temps d'activités auprès d'enfants en maternelle et en élémentaire - Animer les temps de repas et de vie quotidienne (hygiène, goûter, transitions) - Proposer des animations variées, ludiques et adaptées à l'âge des enfants - Travailler en équipe avec les animateurs du site périscolaire - Collaborer avec l'école pour assurer la continuité éducative - Participer à la réunion hebdomadaire pour la préparation, les bilans et la dynamique de projet - Être à l'écoute des besoins des enfants et accompagner leur développement Profil recherché : - Diplôme souhaité : Bafa, CAP Petite Enfance, CPJEPS ou équivalent - Candidatures sans formation acceptées : motivation et engagement sont essentiels - Dynamisme, créativité, sens de l'initiative - Esprit d'équipe, adaptabilité et bienveillance Horaires de travail de base : - Pause méridienne : 12h00[...]

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Chargé(e) des compétences et de la mobilité professionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Chargé(e) de mission « mobilité subie » au Service Santé au Travail et Interventions Sociales au sein de la Direction des Ressources Humaines Grade : attaché territorial ou psychologue territorial (catégorie A FPT) Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an, renouvelable) MISSIONS : - Accompagner les personnes en situation de reclassement ou en mobilité subie du fait de leur état de santé, - Travailler en lien avec les services de la DRH pour faciliter le reclassement et le maintien dans l'emploi, - Collaborer avec le/la chargé(e) de mission « Handicap et maintien dans l'emploi » et l'ensemble des directions pour favoriser le maintien dans l'emploi des personnes en situation de Handicap, - Participer à la mise en œuvre de la politique sur le reclassement et sur le Handicap. - gérer la mobilité choisie des agents de la collectivité ACTIVITES PRINCIPALES : - Travailler en collaboration avec le/la chargé(e) de mission « Handicap et maintien dans l'emploi » afin de mettre en œuvre la politique sur le reclassement, la mobilité subie et le Handicap au sein de la collectivité, - Accompagner, orienter et conseiller les agents en situation : o D'inaptitude à leur poste dans le[...]

photo Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Maisoncelles-Pelvey, 14, Calvados, Normandie

Au sein d'un ACI et dans le cadre de son projet d'accompagnement, l'encadrant(e) technique, pédagogique et social(e) encadre, sous délégation de la direction ou de toute personne mandatée, des salariés polyvalents autour de l'activité d'entretien des espaces verts et participe à l'ensemble des aspects liés aux parcours d'insertion. Vos missions : - Maîtriser les connaissances techniques et avoir une bonne connaissance du secteur où s'exerce l'emploi ou d'un secteur équivalent, - Maîtriser les domaines liés au recrutement, bilan, formation et emploi des salariés polyvalents, - Mettre en œuvre des apprentissages avec la pédagogie adaptée aux difficultés des salariés polyvalents et aux spécificités du support d'activité technique, - Mettre en œuvre la production du secteur en fonction du planning de travail élaboré en équipe, - Organiser, coordonner et contrôler la production, - Définir des objectifs et les étapes du parcours d'insertion avec l'accompagnateur, - Maîtriser et faire appliquer les aspects de prévention de la santé et de la sécurité au travail, - Evaluer les salariés polyvalents afin d'adapter les parcours d'insertion et en assurer la formalisation et le suivi, -[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Chaussée-Saint-Victor, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Au sein d'une équipe de cinq salariés, en lien avec la direction, vos missions sont les suivantes : Gestion administrative et comptable : - Suivis des comptes bancaires - Gestion facturation - Gestion caisse enregistreuse / mon expert en gestion - Saisie des factures sur My kinexo - Bilan comptable (1 fois dans l'année) en coordination avec un cabinet - Bilan chiffré des activités de la structure Boutique/buvette : - Suivi des stocks et des commandes (boissons, glaces.) - Recherche de nouveaux produits Conventionnement : - Gestion des conventions liées à l'activité (Etat, Région.) Réservation : - Devis et conventions activités en lien avec les éducatrices - Gestion réservation en ligne - Cohérence des plannings Animations : - Participation à l'organisation des animations scolaire et grand public - Elaboration en équipe du programme d'animation grand public Vie associative : - Participation à l'assemblée générale et aux réunions de gestion - Participation au temps de vie associative - Projet associatif à réécrire en équipe Conditions : Permis B exigé (voiture de service à disposition) Salaire brut mensuel de base : 2 253,19€ - Coefficient 325 convention collective Eclat[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) immobilier

Gestionnaire administratif(ve) immobilier

Emploi Immobilier

Saint-Julien-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Vous possédez une bonne maîtrise des aspects juridiques, techniques et financiers de l'immobilier ? Vous êtes prêt(e) à assurer une gestion rigoureuse des biens placés sous votre responsabilité ? Rejoignez une structure d'investissements et de gestion immobilière à taille humaine, au sein d'une société familiale forte de plus de 30 ans d'expérience. *** Nous recherchons un(e) Gestionnaire Immobilier / Assistant Comptable pour renforcer l'équipe *** En tant que membre clé de l'équipe, vous travaillerez sur une variété de missions administratives, financières et techniques, ainsi que sur certains volets comptables et juridiques dans le domaine de la gestion immobilière. Vos principales missions : - Gestion administrative et financière : préparation et suivi des budgets, analyse et optimisation des coûts, établissement de comparatifs (vs. N-1), rapport annuel de synthèse - Gestion des charges immobilières : Clôture des charges (site géré en propre, ou en lien avec un syndic et/ou un gestionnaire), établissement de comparatifs (vs. N-1) - Comptabilité : Établissement et contrôle RGD (vs. budget), lecture et analyse de bilans, de relevés de comptes de copropriétés, établissement[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Aureilhan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Les Actions Enfance et Jeunesse de la MJC d'Aureilhan sont à la recherche, d'animateurs/ d'animatrices en contrat d'engagement éducatif, pour les vacances scolaires du lundi 07 juillet au vendredi 29 aout 2025. Fonctions de l'animateur/ l'animatrice : - Assurer la sécurité physique et morale des mineurs qui lui sont confiés- Garant de la sécurité matérielle- Respect des normes d'hygiène et de sécurité - Participer au projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'organisateur dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs- Définition d'objectifs et de moyens- Elaboration des bilans- Participation aux réunions d'équipe- Participation aux instances de coordination et de réflexion de l'action enfance - Accompagner les enfants dans la réalisation de leurs projets- Formalisation des étapes (calendrier des différents temps d'activités) - Conduite et animation du projet- Réajustement et adaptation du projet en cours- Elaboration des bilans - Encadrer leur vie quotidienne et les activités- Exécution du programme d'activités- Suivi logistique du lieu d'accueil (aménagement, rangement) et de l'activité (matériel, réservation) - Suivi administratif[...]

Ressources supplémentaires